Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit Standort im Raum Wermelskirchen und baut seine internationale IT- und Security-Landschaft aktuell strategisch weiter aus. Gesucht wird ein Teamlead Network & Security (m/w/d), der ein vierköpfiges Team fachlich und disziplinarisch führt sowie den stabilen und sicheren Betrieb der Netzwerk- und Security-Infrastruktur verantwortet.
Die Rolle verbindet operative Verantwortung im Netzwerk- und Security-Umfeld mit strategischen Themen wie Standortvernetzung, Security Governance und der Weiterentwicklung internationaler IT-Standards. Die Position eignet sich sowohl für erfahrene Führungskräfte als auch für Senior Netzwerk-/Security-Spezialisten, die den nächsten Schritt in Richtung Teamleitung gehen möchten.
Ihre Aufgaben
• Teamleitung & Steuerung: Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Network & Security inklusive Koordination externer Dienstleister
• Netzwerk- & Security-Betrieb: Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs der Netzwerk- und Security-Infrastruktur inklusive Firewall-Administration und Security-Monitoring
• Projekte & Weiterentwicklung: Mitarbeit und fachliche Steuerung strategischer Themen wie Standortvernetzung, Netzwerksegmentierung, Security-Standards und internationale IT-Governance
• Security & Infrastruktur: Weiterentwicklung bestehender Sicherheits- und Netzwerkstrukturen mit Fokus auf effiziente und praxisnahe Lösungen
• Governance & Zusammenarbeit: Abstimmung mit internen Fachbereichen, internationalen Standorten und der IT-Leitung bei Infrastruktur- und Security-Themen
• Netzwerk- & Security-Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Netzwerk und IT-Sicherheit, idealerweise im Enterprise-Umfeld
• Firewall-Know-how: Erfahrung im Betrieb und in der Administration von Firewall-Lösungen, z. B. Palo Alto oder vergleichbaren Herstellern
• Führungserfahrung: Erste fachliche oder disziplinarische Führungserfahrung oder klare Motivation, den nächsten Schritt in Richtung Teamleitung zu gehen
• Technisches Verständnis: Gute Kenntnisse moderner Netzwerk- und Security-Technologien sowie Interesse an strategischen Infrastrukturthemen
• Arbeitsweise & Kommunikation: Hands-on-Mentalität, strukturierte Arbeitsweise sowie souveräne Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Vergütung: Attraktives Gehaltspaket abhängig von Erfahrung und Verantwortung
• Arbeitszeitmodell: Flexible Arbeitszeiten bei einer 40-Stunden-Woche
• Home-Office: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Gestaltungsspielraum: Möglichkeit, internationale Netzwerk- und Security-Strukturen aktiv mitzugestalten
• Entwicklungsmöglichkeiten: Perspektivisch Möglichkeit zur Übernahme der Gesamtverantwortung im Bereich IT-Infrastruktur
• Weiterentwicklung: Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Kantine, Bikeleasing, Corporate Benefits und Gesundheitsangebote
• Team & Kultur: Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und hoher Eigenverantwortung
Sie haben Rückfragen? Melden Sie sich gerne bei Martin Kurzenberg (+49 1512 940 95 95).
Über uns:
Die Firma kurzenberg talents ist eine spezialisierte Personalberatung mit Fokus auf SAP, IT und Business Applications. Mit regionalem Fokus auf NRW unterstützen wir Unternehmen in der Region Rheinland und Ruhrgebiet dabei, hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte zu finden. Unser Anspruch ist es, durch maßgeschneiderte Headhunting-Lösungen nachhaltige Verbindungen zwischen Talenten und Unternehmen zu schaffen. Wir kombinieren langjährige Branchenexpertise mit regionaler Verbundenheit, um eine effiziente und passgenaue Stellenbesetzung zu gewährleisten. Ihr Erfolg ist unsere Mission.